「働き方改革」に、本気で挑む会社の裏側 ~400人全員がリモートワーク~

2019年12月19日(木) 19:00〜20:00
ビジネス ベンチャー 働き方改革 労務
イベント詳細

日本全体の社会課題として、人出不足、女性活躍、シニア活躍…等々が発生。
新しい働き方を通じて、どんな場所にいても、自分のスキルを活かした仕事が出来る社会が求められています。

「働き方改革」とは、単に残業時間の規制ではありません。
厚生労働省では、「多様で柔軟な働き方の促進」と定義しています。
当社は、女性を中心とした400人の人たちが、全国、そして、世界にいて、リモートワーク(在宅勤務)で働いてくれています。
また、あえて、フリーランスという雇用形態を選択することで、働くことの柔軟性を手に入れ、
家事・育児、介護などとの両立や世界中を旅しながら生活するような自分らしいライフスタイルを確立しています。

私たちは、その働いてくれている人たちにとって、
どうしたら、仕事を通じて自分らしく働けるか、ということの仕組み作りに、日々チャレンジしています。
ただ、正直、ここまでの道は、簡単ではありませんでした。
これまでの苦労や悩みも含めて、包み隠さずに、お伝えします。

会社の新しい働き方を検討されている方、自分らしく働きたいとお考えの方、是非、ご参加くださいませ。


【講師紹介】小澤 美佳
GCDF(キャリアカウンセラー)の資格を保有し、
リクルートキャリアで顧客の中途採用の支援~組織活性、教育に至るまで、
組織活性における提案を10年間実施。

ニットでは、カスタマーサクセスとして、既存企業満足度を向上させる支援から、
営業として、新しい顧客への生産性向上における業務改善の支援・提案を行っています。